6月10日，校党委委员、副院长柳友荣，党委委员、纪委书记宣扬赴人事处（党委教师工作部、离退休工作处）、教务处开展调研工作。
在人事处的调研中，人事处处长吕中华介绍了人事处（党委教师工作部、离退休工作处）组成机构、人员职责、工作内容，对近期开展工作情况进行了汇报，并就持续推进的重点工作任务作了详细阐述。
宣扬指出，人事处工作多涉及教职工切身利益，敏感性强、保密度高，所有人员要自觉提高政治站位，强化自觉自督，树立纪律意识，不断完善人才引进工作和激励奖惩机制，加快推进学校建设发展。
柳友荣在会上分享了多年工作经验。他强调，要持续加强学校师资队伍和师德师风建设，积极做好人才引进和培育工作，加强交流学习，充分借鉴兄弟院校人事和人才工作经验，贯彻立德树人，务实推动学校人事人才工作新局面。
韩大国详细汇报了教务处内设机构、人员概况、教学基本情况、存在的问题及本学期重点工作等方面情况。
柳友荣、宣扬充分肯定了教务处近年来取得的成绩，同时指出，教学工作是学校工作的主业，教务处作为教学管理的核心部门，管理水平的高低直接关系到学校的办学质量，因此，抓好教务处管理是学校教学管理工作的重中之重。在教学管理工作中，要有法可依，有规可据，各项工作要严格按照“十四五”规划的要求实施。要在管理水平上挖掘潜力，努力实现教学工作上的较大变化。
人事处、教务处工作人员分别参加调研座谈会。（撰稿/摄影：赵昊 姬晓璇 初核：吕中华 韩大国 审定：束舒娅）
